Αρχείο PDF

Ο.Λ.Τ.Ε.Ε. – ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Αθήνα, 02-11-2022

 Αρ. Δ.Τ.: 16

Εκλογές αιρετών εκπροσώπων των εκπαιδευτικών στα Υπηρεσιακά Συμβούλια

    Σε λιγότερο από 48 ώρες καλούνται οι εκπαιδευτικοί να αποφασίσουν αν θα συμμετάσχουν στις αρχαιρεσίες για την εκλογή αιρετών εκπροσώπων τους στα Υπηρεσιακά συμβούλια ΠΥΣΔΕ – ΑΠΥΣΔΕ – ΚΥΣΔΕ.

   Δεν μπορούμε να αγνοήσουμε το σύντομο ιστορικό των εκλογών αυτών που αφορά την περασμένη διετία. Το 2020 εν μέσω πανδημίας θεσμοθετήθηκε από το Υπουργείο η ηλεκτρονική ψηφοφορία. Ίσως η πανδημία να ήταν μια σοβαρή αιτία για να θεσμοθετηθεί η ηλεκτρονική ψηφοφορία. Θυμίζουμε όμως πως συνολικά οι εκπαιδευτικοί με συντριπτικό ποσοστό αποχής ~95%  έδωσαν το «πολιτικό» μήνυμα αποδοκιμασίας στον ηλεκτρονικό τρόπο διεξαγωγής, ενώ ταυτόχρονα το σύνολο των αιρετών δήλωσε παραίτηση μετά την εκλογή τους. Καθώς υπήρχε νομικό κενό στην αναπλήρωση των παραιτηθέντων αιρετών εκπροσώπων των εκπαιδευτικών, υποχρεώθηκε η κυβέρνηση να αναπληρώσει τους αιρετούς, με άλλους της δικής της επιλογής χωρίς κριτήρια, με νομοθετική ρύθμιση που αναγκάστηκε να καταρτίσει τον Δεκέμβριο του 2020. 

   Για τις φετινές εκλογές του 2022 επισημαίνουμε τα εξής:

   Είναι καινοφανές το γεγονός πως καλούνται οι εκπαιδευτικοί ημέρα κατά την οποία δεν εργάζονται, να ασκήσουν δικαίωμα που αφορά την εργασία τους  (ημέρα Σάββατο). Είναι νόμιμο αυτό;

   Ο μόνος κλάδος του Δημοσίου τομέα που υποχρεώνεται σε αναγκαστική ηλεκτρονική ψηφοφορία είναι οι εκπαιδευτικοί. Σε όλους τους υπόλοιπους διεξάγονται δια ζώσης. Ερωτάται λοιπόν το Υπουργείο, είναι ίση μεταχείριση υπαλλήλων  αυτή; Επισημαίνουμε πως ακόμα και για τα σωματεία ο Νόμος 4808/21 του Χατζηδάκη επιβάλλει υβριδική ψηφοφορία, ήτοι τόσο δια ζώσης όσο και ηλεκτρονικά και όχι αποκλειστικά την ηλεκτρονική.

   Σίγουρα η ηλεκτρονικοποίηση των ψηφοφοριών είναι ευχερέστερη και γρηγορότερη διαδικασία, αλλά όπως και όλες οι ηλεκτρονικές πράξεις έχουν ένα πεπερασμένο ποσοστό ασφάλειας και μυστικότητας της επιλογής, το οποίο απόρρητο μπορεί να προσβληθεί από τον διαχειριστή του συστήματος.

   Δεν διανύουμε περίοδο πανδημίας για να υπάρχει η επίκληση εκτάκτων λόγων προφύλαξης της δημόσιας υγείας.

   Εν έτει 2022 επομένως, η εκπαιδευτική κοινότητα πριν αποφασίσει την συμμετοχή της ή την αποχή της από την εκλογική διαδικασία θα πρέπει να λάβει υπόψη τα παρακάτω δεδομένα:

  1. Σε περίπτωση που δεν υπάρξουν αιρετοί εκπαιδευτικοί από τις εκλογές, θα ξαναδούμε την αντικατάστασή τους από εκλεκτούς της διοίκησης καθώς ήδη υπάρχει το νομοθετικό πλαίσιο.
  2. Υπάρχουν ήδη παρατάξεις που θα συμμετέχουν στις εκλογές (ΔΑΚΕ – ΠΕΚ- ΣΥΝΕΚ), οι οποίες προφανώς δεν προτίθενται να παραιτηθούν μετά την εκλογή τους.
  3. Το «πολιτικό μήνυμα» έχει ήδη δοθεί πριν 2 χρόνια σε μη ευήκοα ώτα καθώς φαίνεται πως δεν υπήρξε από το Υπουργείο η διάθεση για διάλογο επί του θέματος.
  4. Η κυβερνητική τακτική και πολιτική προσέγγιση στα ζητήματα που αφορούν τους εκπαιδευτικούς έχει χαρακτήρα αυταρχικό (βλέπε δικαστικές αποφάσεις για τις απεργίες) και απόλυτο. Δεν πρόκειται να υπολογίσει η πολιτική ηγεσία το λεγόμενο «πολιτικό κόστος», καθώς η αναφορά της βάσης των ψηφοφόρων του κυβερνώντος κόμματος δεν είναι ο δημόσιος τομέας.

   Η εκπροσώπηση των εκπαιδευτικών στα Υπηρεσιακά συμβούλια από την θεσμοθέτησή της εδώ και περίπου 100 χρόνια (από το 1926), για τον έλεγχο της Διοίκησης και των πράξεών της αποτέλεσε και αποτελεί την γραμμή άμυνας των εργαζομένων στις αποφάσεις της Διοίκησης.   Η Ομοσπονδία καλεί τους συναδέλφους πριν την απόφαση τους για την απεμπόληση του δικαιώματος της εκπροσώπησης των εκπαιδευτικών στα υπηρεσιακά συμβούλια να σταθμίσουν για το αν η αποχή θα κοστίσει περισσότερο από την συμμετοχή και εκλογή εκπροσώπων μας  έστω και με ηλεκτρονική ψηφοφορία.

Από το Διοικητικό Συμβούλιο της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε.